월봉이 - 급여관리, 급여명세서, 직원관리, 출퇴근관리 APP
■ Poiché l'emissione di dichiarazioni diventa obbligatoria in seguito alla revisione del Labor Standards Act, i disagi dei proprietari di piccole imprese e delle piccole e medie imprese possono essere eliminati e i registri degli orari di lavoro part-time e la gestione delle retribuzioni possono essere gestiti in modo semplice e rapido .
■ Funzioni principali
① Sistema di gestione delle presenze basato sulla posizione, rapido e semplice (la gestione degli spostamenti può essere controllata sempre e ovunque)
② Impostazione dell'indennità e calcolo automatico adattato alle caratteristiche del posto di lavoro
③ Calcolo automatico, emissione mobile e firma elettronica delle buste paga collegate alle registrazioni delle presenze
④ Migliora l'efficienza del lavoro con un comodo sistema di approvazione mobile per documenti non necessari come lavoro straordinario, lavoro notturno, lavoro festivo, partenza anticipata, ferie e ferie mensili.
⑤ Con un unico stipendio mensile è possibile gestire facilmente più postazioni di lavoro in un colpo d'occhio.
Ulteriori informazioni
■ Funzioni principali
① Sistema di gestione delle presenze basato sulla posizione, rapido e semplice (la gestione degli spostamenti può essere controllata sempre e ovunque)
② Impostazione dell'indennità e calcolo automatico adattato alle caratteristiche del posto di lavoro
③ Calcolo automatico, emissione mobile e firma elettronica delle buste paga collegate alle registrazioni delle presenze
④ Migliora l'efficienza del lavoro con un comodo sistema di approvazione mobile per documenti non necessari come lavoro straordinario, lavoro notturno, lavoro festivo, partenza anticipata, ferie e ferie mensili.
⑤ Con un unico stipendio mensile è possibile gestire facilmente più postazioni di lavoro in un colpo d'occhio.
